MANAGEMENT INTERGÉNÉRATIONNEL ET S'ADAPTER AUX GÉNÉRATIONS Z

L'une des richesses du monde du travail est le mélange des générations.
Un mélange qui permet le transfert de compétences mais chaque génération a ses propres codes, ses propres attentes et sa propre vision du monde professionnel.
Il n'est pas toujours facile de comprendre les autres générations.
Cette formation vous aidera à maîtriser ces codes pour ainsi harmoniser l'entente entre générations et favoriser le transfert de compétences et le bien-être au travail.

MOYENS
PÉDAGOGIQUES

• Expérimentations à partir de cas rencontrés par les participants

• Réflexions collectives et individuelles à partir d'autodiagnostics, vidéos

• Elaboration d'un plan d'action pragmatique et operationnel

SATISFACTION
ET EVALUATION

L'évaluation des compétences sera réalisée tout au long de la formation par votre formateur à l'aide de différentes méthodes d'évaluation : partage d'expérience, étude de cas, interactivité.
À l'issue de votre parcours de formation, un support synthétisant les apports est mis à disposition des participants à l'issue de l'intervention.
À froid, 3 semaines après votre formation, un entretien finalisera le transfert de vos acquis en situation de travail.

ACCESSIBILITÉ HANDICAP

Nous contacter par mail ou par téléphone.

MODALITÉ D'ACCÈS

Inscription par téléphone / site internet.
15 jours entre l'inscription et la formation.
La formation débute à la date inscrite sur la convention de formation.